12月7日，市委召開(kāi)常委會(huì)議，傳達(dá)學(xué)習(xí)省委常委、農(nóng)工委主任李昌平來(lái)巴調(diào)研講話精神，研究貫徹落實(shí)意見(jiàn)。市委書記李剛主持會(huì)議。

   會(huì)議指出，12月2日至3日，李昌平常委再次親臨巴中調(diào)研指導(dǎo)精準(zhǔn)扶貧工作，充分體現(xiàn)了省委及李昌平常委對(duì)巴中的特殊關(guān)注和關(guān)懷。李昌平常委一系列重要指示精神，具有很強(qiáng)的指導(dǎo)性、針對(duì)性、實(shí)踐性。各級(jí)各相關(guān)部門要認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)、抓好貫徹落實(shí)。

   會(huì)議強(qiáng)調(diào)，當(dāng)前，各級(jí)各部門要按照中央、省委扶貧開(kāi)發(fā)的決策部署，進(jìn)一步精準(zhǔn)識(shí)別貧困對(duì)象。要切實(shí)按照省委要求及時(shí)開(kāi)展“回頭看”，對(duì)貧困對(duì)象再次逐一進(jìn)行精準(zhǔn)識(shí)別，做到對(duì)象準(zhǔn)、底子清。各級(jí)組織人事和紀(jì)檢監(jiān)察部門要從抓干部作風(fēng)入手，解決精準(zhǔn)識(shí)別和人員到位問(wèn)題，對(duì)識(shí)別結(jié)果有出入的、履職盡責(zé)不到位的要嚴(yán)肅問(wèn)責(zé)。要?jiǎng)傂月鋵?shí)脫貧攻堅(jiān)責(zé)任。始終把脫貧攻堅(jiān)作為頭等大事來(lái)抓，準(zhǔn)確把握、全面落實(shí)中央、省委關(guān)于脫貧攻堅(jiān)新要求，突出縣區(qū)主體、部門主幫、鄉(xiāng)鎮(zhèn)主責(zé)、村社主抓，做細(xì)做實(shí)精準(zhǔn)扶貧、精準(zhǔn)脫貧各項(xiàng)工作。要結(jié)合脫貧攻堅(jiān)實(shí)際，進(jìn)一步細(xì)化量化考核內(nèi)容和標(biāo)準(zhǔn)，整合完善考核考評(píng)和問(wèn)責(zé)處理辦法，形成一套完善的考評(píng)體系。要完善涉農(nóng)服務(wù)體系。加大涉農(nóng)科技服務(wù)體系改革力度，整合人員、機(jī)構(gòu)、資源等力量，創(chuàng)新管理體制，探索農(nóng)技人員的配置方式，充分發(fā)揮農(nóng)技人員的示范帶動(dòng)作用，實(shí)現(xiàn)農(nóng)技隊(duì)伍的專業(yè)化、專職化。要扎實(shí)開(kāi)展“走基層”活動(dòng)。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)要結(jié)合脫貧攻堅(jiān)工作，帶頭深入基層、深入群眾，大力宣傳中央、省委全會(huì)精神和相關(guān)政策，引導(dǎo)群眾，引領(lǐng)基層，充分激發(fā)群眾的主動(dòng)意識(shí)和自主能力。

   會(huì)議傳達(dá)學(xué)習(xí)了全省培養(yǎng)選拔年輕干部和女干部、少數(shù)民族干部、黨外干部工作座談會(huì)精神。會(huì)議強(qiáng)調(diào)，培養(yǎng)、選拔、使用年輕干部和女干部、少數(shù)民族干部、黨外干部是黨的干部工作的重要組成部分。各級(jí)黨委要高度重視，大力選拔培養(yǎng)干部。要結(jié)合脫貧攻堅(jiān)工作，加大干部選拔培養(yǎng)力度，切實(shí)把能力強(qiáng)、素質(zhì)高的干部選出來(lái)、用起來(lái)。要突出基層培養(yǎng)和實(shí)踐培養(yǎng)，讓優(yōu)秀干部到“三個(gè)一線”去鍛煉，擴(kuò)大優(yōu)化干部成長(zhǎng)路徑。要優(yōu)化干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu)。要從事業(yè)發(fā)展需要出發(fā)，大力選拔一批年輕骨干干部，遵循干部成長(zhǎng)規(guī)律，搭建干部成才平臺(tái)，統(tǒng)籌干部梯次配備，努力形成數(shù)量充足、結(jié)構(gòu)合理、素質(zhì)優(yōu)良的干部隊(duì)伍。要加強(qiáng)班子隊(duì)伍建設(shè)。結(jié)合領(lǐng)導(dǎo)班子換屆工作，加強(qiáng)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，多渠道、多角度、多層次考察識(shí)別干部，切實(shí)為各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子隊(duì)伍建設(shè)調(diào)整力量、排兵布陣、選好支柱。要從嚴(yán)管理監(jiān)督。嚴(yán)格落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”，始終把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面，切實(shí)加強(qiáng)干部的日常管理和跟蹤管理，做到真管真嚴(yán)、長(zhǎng)管長(zhǎng)嚴(yán)，讓從嚴(yán)管理監(jiān)督貫穿于干部成長(zhǎng)全過(guò)程。

   會(huì)議還研究了其他事項(xiàng)。